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实验动物学院(省实验动物中心):党建引领凝心力 锐意进取风帆劲
日期: 2021-08-19   来源:    浏览量:

为对接国家重大战略需求,推进校(院)科教融合事业稳步发展,2020年6月,成立了实验动物学院。9月,作为全国高校中首个实验动物学院,迎来了首批新生。一年来,在校(院)党委的坚强领导下,实验动物学院以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,立足学院(中心)发展实际和学科建设,紧密围绕立德树人的根本任务和建设国内一流、国际知名的研究型学院的目标,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,加强思想政治引领,筑牢理想信念根基,深入推进教学与科研建设,在党的建设、学科建设、人才培养、师资队伍建设、科研发展、社会服务等方面取得了进步。

党建引领,凝心聚力

一年来,实验动物学院党委不断强化党的政治建设。扎实深入开展党史学习教育,强化党的政治理论武装,基层党组织的战斗堡垒作用不断增强,学院各项事业蓬勃发展。发挥学院党委政治核心作用。学院党委书记严格履行第一责任人职责,通过带头讲党课、组织理论中心组学习、民主生活会、党支部组织生活会、专题培训等形式,在读原著、学原文、悟原理的基础上学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,精心组织开展各项学习活动。利用灯塔-党建在线、学习强国等学习平台开展自学活动,认真抓好党员平时的学习教育。

稳步推进党组织建设。组织制定和完善了学院(中心)各项规章制度,从宏观上把握好政治方向。严格按照上级党委要求和程序完成了学院党组织换届选举工作。加强党支部建设,建立了学院学生党支部,努力发挥党支部组织教育管理党员和宣传引导凝聚师生的主体作用。履行从严治党职责, 严格遵守议事规则和决策程序,召开党委会会议对学院(中心)党建工作进行决策部署,对“三重一大”等重要事项进行政治把关,从政治上全力引领支持学院的教学、科研进步与发展。推进标准化、规范化建设,发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用,抓好党员的发展工作,组织开展了党建突破项目的申报工作。加强了疫情防控各项措施细化落实工作。认真落实“三会一课”制度,加强与师生交流,积极开展主题党日、“我为群众办实事”等实践活动。开展创先争优活动,党支部获校(院)“先进基层党组织”荣誉称号,1人获校(院)“优秀党务工作”荣誉称号,1人获校(院)“优秀共产党员”荣誉称号。

严把意识形态关,落实党风廉政建设。严格落实意识形态工作责任制,成立了学院意识形态工作领导小组,加强课程思政和学院网站信息安全管理建设,守好思想政治阵地。高度重视党风廉政建设,落实中央八项规定精神,纠治“四风”。深入开展形式主义官僚主义突出问题专项整治工作。将深入学习、对照自查、整改落实贯穿工作全过程,确保取得实效。加强师德师风建设,注重教师的理想信念教育和职业道德教育,进一步规范教师从教行为。组织观看廉政警示教育片,参观山东省廉政教育馆等,在节假日等重要时间节点对党员干部进行提醒,营造了风清气正、干事创业的良好氛围。

加强教学工作,强化人才培养

一年来,学院稳步推进本科教学工作,以培养具备扎实专业基础理论、基本知识和基本技能,同时具有较强创新能力、实践能力的拔尖创新人才为指导思想,不断改进教学和人才培养理念。加强人才培养环境建设,召开了第一届教学工作会议,严格教学巡视和质量督导,高质量完成各项教学任务。认真开展教学环境提升计划、一流专业建设、新上专业建设申报工作。高度重视学生创新和实践能力的培养,鼓励引导学生踊跃参加科技竞赛,激发了学生科技创新潜力与学科学习的兴趣。我院2020级学生先后获得第七届山东省大学生工程训练综合能力竞赛三等奖和“互联网+”大学生创新创业项目校(院)二等奖,大学生创新创业训练计划项目省级立项2项。

加强招生就业工作,2020年学院招收本科生39人、硕士研究生3人。2021年毕业硕士生1人,已签订就业协议。学院(中心)现已建设2家优秀生源基地。同时,积极参加校(院)高考招生宣传工作,努力扩大校(院)和学院社会知名度。

加强交流,提升科研水平

一年来,学院紧跟学术前沿,结合专业优势,积极开展各类国际、国内学术交流活动。组织教职工参加了国内专业学术会议,邀请了杰克森实验室负责人来学院进行实地考察与深入交流。通过交流拓展了学术合作空间,促进了学院学术水平的提高。按期完成山东省实验动物学会换届工作。稳步推进学会各项工作。加强科研项目管理,积极引导教职工开展申报工作。目前学院在研课题3项,科研经费127万元。新立项横向课题1项,新申报国家自然科学基金3项、省自然科学基金4项、省软科学1项。参与制定国家标准1项。

引培并举,强化师资队伍建设

学院积极完善学缘和人才结构,学术梯队不断完善。聘请中国医学科学院医学实验动物研究所所长、中国实验动物学会理事长秦川教授担任学院(中心)院长(主任)。学院现有高层次引进人才8人,其中,领军层次人才2人、拔尖层次人才1人、骨干层次人才5人。1名骨干层次人才被评为“泰山学者青年专家”。1名教师申报了校(院)“公派出国”项目。

立德树人,做好学生教育管理工作

结合党史学习教育,组织学生开展了丰富的主题教育、志愿服务、社会实践、科技创新等活动。学生党支部成立以来,首批推优产生10名入党积极分子,开展了线上、线下党课培训共计56学时,与企业联合开展“学党史、强信念、办实事——党史学习共提升、我送知识到企业”共建活动。组织学生志愿服务队到山东省听力语言康复中心开展“永远跟党走奋进新时代”社会实践活动。参加第十七届“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛获得校级二等奖。

积极开展精准资助活动,组织寒暑期家庭经济困难学生走访,为家庭经济困难学生发放国家助学金、走访慰问金,学院自筹经费为2020级学生颁发“朋悦-创新奖学金”。同时,举办了庆中秋师生座谈会、“敦品励学,勇攀高峰”开学第一课、“善待实验动物,安心动物实验”特色心理讲座、“扎实准备,诚信应考”学习经验分享沙龙等,关注学生思想动态和实际需求,加强人文关怀。

加强业务工作,提升服务社会能力

继续开展山东省实验动物中心业务工作。自学院(中心)成立以来,对全省50家单位开展实验动物行政许可监督检查。完成实验动物生产和使用许可单位现场验收57家,许可变更25家,完成许可证年检239家。举办从业人员培训班7期,培训实验动物从业人员916人。完成实验动物环境设施检测183家次,完成实验动物等级质量检测133批次,受理消毒产品、一次性卫生用品样品99个,出具报告132份。按照省科技厅部署,先后组织专家对全省11家单位开展实验动物猴健康状况摸排,消除安全隐患。同时,加强开发创收工作,济南朋悦实验动物繁育公司的产量再创新高,2021年上半年,累计生产大、小鼠47.5万只;累计生产饲料199.5吨;完成销售收入915.14万元,同比增长74.62%,预计实现利税244.93万元,同比增长355.93%。

加强文化建设,服务师生

认真组织开展学院(中心)文化建设,鼓励师生积极参加各种文体活动,充分调动和发挥师生主人翁作用,努力提升师生对学院(中心)的认同感和归属感。做好教职工服务工作,通过进一步改善工作环境、加强基础设施建设、实施关爱教职工行动,增强了学院的凝聚力,提升了师生的获得感和幸福感。一年来,学院(中心)荣获了“省级精神文明单位”称号,在校(院)庆祝中国共产党成立100周年歌咏比赛中荣获三等奖,2021年校(院)田径运动会获道德风尚奖。

我院将继续坚持全面发展、个性发展与卓越发展“三维一体”发展模式,坚持鼓励和开展前沿性、探索性和应用性的betway必威亚洲 ,坚持稳步推进专业人才培养模式建设,以培养具有国际视野、创新精神和具有较高理论知识水平的高素质复合型人才为己任,努力为校(院)发展提供新思想、新特色、新水平。

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